Lowongan Head of Engineering Pada Perusahaan Potentia HR Consulting – SpenglerFox di Area DKI Jakarta

Potentia HR Consulting - SpenglerFox
Published 3 months ago | 26 Pageview

Lowongan Pekerjaan ini sudah diposting lebih dari 60 hari, ada kemungkinan lowongan sudah tidak berlaku. Silahkan untuk melihat informasi lebih lanjut.

Pilih Bahasa

Di wilayah Area DKI Jakarta, perusahaan Potentia HR Consulting - SpenglerFox sedang mencari individu yang berbakat untuk mengisi posisi Head of Engineering. Kami menawarkan jenis pekerjaan Full-time yang menarik.

Kami memprioritaskan kandidat yang memiliki keahlian dalam bidang Engineering and Information Technology dan pengalaman kerja Executive. Selain itu, integritas, kedisiplinan, dan tanggung jawab adalah nilai-nilai yang kami harapkan dari calon karyawan.

Gaji yang kami tawarkan sangat kompetitif, dengan perkiraan sekitar Rp 2.300.000 - Rp 10.000.000 (per Bulan). Namun, jumlah gaji ini dapat berfluktuasi tergantung pada kebijakan perusahaan.

Perusahaan Potentia HR Consulting - SpenglerFox beroperasi di sektor Human Resources Services, yang menawarkan berbagai peluang dan tantangan menarik. Jika Anda tertarik dengan peluang karier ini, kami mengundang Anda untuk mengajukan lamaran segera.

Informasi Lowongan

Perusahaan:Potentia HR Consulting – SpenglerFox
Posisi:Head of Engineering
Tipe Lokasi Pekerjaan:On-site
Wilayah:Area DKI Jakarta
Fungsi Pekerjaan:Engineering and Information Technology
Tingkat Pekerjaan:Executive
Gaji:IDR 2.300.000 - IDR 10.000.000 per Bulan
Jenis Pekerjaan:Full-time
Industri:Human Resources Services

Deskripsi Lowongan

Tentang Klien Kami

Klien kami adalah perusahaan logistik startup yang dinamis dan siap tumbuh di industri ini. Dengan fokus pada inovasi dan efisiensi, mereka sedang mencari Wakil Presiden Operasi dan Rantai Pasokan untuk memimpin tim yang berkembang.

Ringkasan Pekerjaan

Kami membantu klien kami, perusahaan logistik startup yang dinamis, untuk mencari Kepala Teknik terbaik untuk memimpin perubahan dalam lanskap teknis kami. Dengan fokus pada solusi inovatif dan operasi yang efisien, Anda akan mengawasi pengembangan, implementasi, dan pemeliharaan semua proyek teknik. Jika Anda seorang profesional berpengalaman dengan pengalaman lebih dari 10 tahun di bidang logistik dan e-commerce, serta rekam jejak terbukti dalam mengembangkan sistem manajemen gudang, kami mengundang Anda untuk memimpin inisiatif teknis kami menuju kesuksesan.

Tanggung Jawab:

  • Menetapkan dan mengimplementasikan standar, proses, dan praktik terbaik teknik.
  • Mengawasi desain, pengembangan, dan implementasi proyek teknik.
  • Mengelola tim teknik, termasuk merekrut, melatih, dan mengevaluasi personel.
  • Memantau dan mengevaluasi proyek teknik untuk memastikan memenuhi standar kualitas dan kinerja.
  • Memastikan proyek teknik selesai tepat waktu dan dalam anggaran yang ditentukan.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi untuk meningkatkan proses dan kinerja teknik.
  • Membuat dan menjaga dokumentasi terkait proyek-proyek teknik.
  • Memberikan petunjuk teknis dan dukungan kepada anggota tim teknik.
  • Bekerjasama dengan departemen lain untuk memastikan proyek-proyek teknik sejalan dengan tujuan perusahaan.
  • Memperbarui pengetahuan tentang tren dan teknologi teknik terkini.
  • Tetap mengikuti perubahan dalam industri teknik.

Kualifikasi:

  • Paling sedikit 10 tahun pengalaman dalam peran teknik, dengan latar belakang yang kuat di bidang logistik dan e-commerce.
  • Gelar Sarjana atau Magister di bidang teknik atau bidang terkait IT.
  • Rekam jejak terbukti dalam mengembangkan dan mengimplementasikan sistem manajemen gudang.
  • Keterampilan kepemimpinan yang kuat, dengan kemampuan untuk secara efektif memimpin dan mengelola tim teknis.
  • Kemampuan memecahkan masalah yang sangat baik, dengan mata yang jeli terhadap detail dan keakuratan.
  • Kemampuan untuk bekerja secara kolaboratif lintas departemen dan mengkomunikasikan konsep teknis kompleks kepada pemangku kepentingan non-teknis.
  • Pikiran kewirausahaan dengan gairah kuat terhadap inovasi dan mendorong keunggulan teknis.
  • Keterampilan organisasi dan manajemen proyek yang luar biasa, dengan kemampuan untuk menangani beberapa proyek secara bersamaan.
  • Pemahaman solid tentang manajemen anggaran dan alokasi sumber daya.
  • Keterampilan komunikasi tertulis dan lisan yang kuat dalam bahasa Inggris.

Kelebihan Bekerja

  • Lingkungan yang nyaman
  • Diajarkan saat mulai bekerja
  • Bonus gaji jika ada lembur
  • Paparan terhadap teknologi baru dan praktik terbaik industri.
  • Diajarkan dulu.
  • Pengaturan jam kerja yang baik dari perusahaan.

Syarat Melamar Lainnya

  • Sehat Jasmani dan Rohani
  • Minimal Usia 17 tahun
  • Disiplin dan Tepat Waktu
  • Jujur dan Bertanggung Jawab
  • Berakhlak Baik
  • Semangat Bekerja dan Belajar
  • Untuk syarat lainnya dapat di cek lewat form lamaran.

Lamar Pekerjaan

Pastikan anda mengisi form lamaran terlebih dahulu dan menunggu HRD memanggil interview sebelum anda mendatangi perusahaan secara langsung.

Tips dari Admin: melamar pekerjaan tidak dipungut biaya.

Semoga kalian mendapat pekerjaan yang diinginkan.

Jika anda menemukan lowongan yang terindikasi penipuan tolong laporkan kepada kami.

Instruksi

  • Klik tombol "Lamar Sekarang" yang ada di atas.
  • Setelah itu anda akan diarahkan ke halaman Pengajuan Lamaran, disana ada tips mengirim lamaran dan wawancara.
  • Di halaman pengajuan lamaran klik tombol "Menuju ke pengisian form".
  • Di halaman tersebut anda dapat melihat informasi perusahaan lebih lengkap dan melihat jumlah orang yang sedang melamar pekerjaan tersebut.
  • Selanjutnya adalah klik "Lamar" atau "Apply".
  • Silahkan anda mendaftar di website tersebut jika belum mempunyai akunnya, namun jika sudah anda dapat langsung mengisi form lamaran.
  • Selesai.

Informasi Perusahaan

Potentia HR Consulting – SpenglerFox

SpenglerFox adalah perusahaan konsultan sumber daya manusia (HR Consulting) yang berfokus pada memberikan solusi HR yang inovatif dan strategis bagi klien-klien mereka. Potentia HR Consulting adalah anak perusahaan dari SpenglerFox, dan mereka merupakan pemimpin dalam industri ini.

Potentia HR Consulting menyediakan berbagai layanan HR untuk berbagai industri, termasuk rekrutmen, seleksi karyawan, pengembangan karyawan, evaluasi kinerja, manajemen talenta, pelatihan dan pengembangan, serta konsultasi strategi HR. Mereka memiliki tim ahli yang berpengalaman dalam mengelola berbagai kebutuhan HR di berbagai tingkatan organisasi.

Salah satu keunggulan Potentia HR Consulting adalah pendekatan mereka yang holistik terhadap pengembangan SDM. Mereka berfokus pada memahami kebutuhan unik klien mereka dan membantu mereka mengembangkan strategi HR yang efektif. Potentia HR Consulting juga mengintegrasikan teknologi terbaru dalam solusi HR mereka untuk mencapai pengelolaan sumber daya manusia yang lebih efisien dan efektif.

Potentia HR Consulting adalah mitra yang dapat diandalkan untuk membantu perusahaan-perusahaan mencapai tujuan strategis mereka melalui pengelolaan sumber daya manusia yang efektif. Dengan kualitas layanan yang tinggi, potensi HR Consulting adalah pilihan yang tepat bagi perusahaan yang ingin meningkatkan kinerja organisasi mereka melalui pengelolaan SDM yang efektif.