Lowongan Project Management Officer Pada Perusahaan Staffinc Group di Jakarta

Staffinc Group
Published 9 months ago | 67 Pageview

Lowongan Pekerjaan ini sudah diposting lebih dari 60 hari, ada kemungkinan lowongan sudah tidak berlaku. Silahkan untuk melihat informasi lebih lanjut.

Pilih Bahasa

Kami mengajak Anda untuk menjelajahi peluang karier menarik di perusahaan Staffinc Group yang berlokasi di wilayah Jakarta. Saat ini, kami sedang membuka lowongan untuk posisi Project Management Officer yang tersedia.

Posisi ini menawarkan jenis pekerjaan Full-time yang menarik dan memberikan tantangan. Kami sedang mencari individu yang memiliki keahlian khusus dalam bidang Other dan pengalaman kerja Mid-Senior level. Di samping itu, kami juga menghargai sifat-sifat seperti kejujuran, disiplin, dan tanggung jawab dalam calon karyawan kami.

Gaji yang kami tawarkan sangat kompetitif, dengan estimasi sekitar . Namun, perlu diingat bahwa jumlah gaji dapat berubah tergantung pada kebijakan perusahaan.

Perusahaan Staffinc Group bergerak di sektor IT Services and IT Consulting, yang menawarkan beragam peluang dan potensi pengembangan karier. Jika Anda tertarik dengan kesempatan ini, silakan ajukan lamaran Anda segera untuk memulai perjalanan menuju kesuksesan bersama kami.

Informasi Lowongan

Perusahaan:Staffinc Group
Posisi:Project Management Officer
Tipe Lokasi Pekerjaan:On-site
Wilayah:Jakarta
Fungsi Pekerjaan:Other
Tingkat Pekerjaan:Mid-Senior level
Jenis Pekerjaan:Full-time
Industri:IT Services and IT Consulting

Deskripsi Lowongan

  • Membantu klien dalam memahami persyaratan tenaga kerja dan tujuan proyek mereka.
  • Membuat rencana proyek komprehensif, mencakup lingkup, tujuan, hasil, jadwal dan alokasi sumber daya.
  • Mengidentifikasi risiko potensial dan devisi strategi mitigasi.
  • Mengawasi pelaksanaan proyek, memastikan selesainya proyek sesuai jadwal dan anggaran, termasuk proses rekrutmen, kompensasi & manfaat, dan keterlibatan karyawan.
  • Memantau tonggak proyek dan melacak kemajuannya, melakukan penyesuaian jika diperlukan agar proyek tetap berjalan lancar.
  • Menjadi kontak utama bagi klien, memastikan kepuasan klien dan mengelola harapan klien dengan berkomunikasi secara teratur tentang kemajuan proyek, pembaruan, dan tantangan potensial.
  • Mempertahankan hubungan yang kuat dengan klien yang ada untuk mencapai kemitraan jangka panjang, termasuk meningkatkan performa klien, perpanjangan kontrak, mengidentifikasi peluang baru, dan kesempatan untuk peningkatan penjualan.
  • Memastikan komunikasi yang jelas dan ringkas kepada semua pihak terkait proyek.
  • Mengoordinasikan kegiatan tim proyek melalui delegasi tugas dan penugasan sumber daya.
  • Di antaranya, mendukung pelanggan dalam melakukan proyek perencanaan dan monitoring serta pelaksanaan proyek.
  • Memiliki keahlian dalam analisis data yang baik.
  • Berkemauan kuat untuk mencapai hasil dan kesuksesan tim.
  • Memiliki pengalaman di manajemen proyek dan keterampilan dalam mengawasi pelaksanaan proyek.
  • Tinggal di Jakarta.
  • Responsif, cepat tanggap dan dapat menyelesaikan masalah dengan baik.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan mengelola pemangku kepentingan.
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dalam lingkungan dengan tempo yang cepat.
  • Pendidikan minimal sarjana (S1) dari universitas terpercaya.
  • Paling tidak memiliki 1 tahun pengalaman atau pengetahuan dalam manajemen proyek dalam bidang bisnis; memiliki keahlian dalam manajemen proyek dengan rekam jejak yang terbukti dalam memastikan kepuasan pelanggan yang tinggi.
  • Penguasaan yang baik dalam Ms. Excel atau GSheet.
  • Pengalaman dalam manajemen akun merupakan nilai tambah.
  • Pengalaman dalam proses rekrutmen end-to-end merupakan nilai tambah.
  • Pemahaman dasar dalam perhitungan kompensasi & manfaat dan hukum ketenagakerjaan merupakan nilai tambah.
  • Pengalaman kepemimpinan merupakan nilai tambah.

Kelebihan Bekerja

  • Kerja tim kolaboratif dan peluang jaringan.
  • Bimbingan dan bimbingan dari rekan-rekan yang berpengalaman.
  • Program bantuan karyawan untuk dukungan pribadi dan profesional.
  • Bonus gaji jika ada lembur.
  • Diajarkan dulu.
  • Pengaturan jam kerja yang baik dari perusahaan.

Syarat Melamar Lainnya

  • Sehat secara fisik dan mental
  • Minimal berusia 17 tahun
  • Konsisten dan tepat waktu
  • Tulus dan bertanggung jawab
  • Berpribadi baik
  • Antusias dan rajin bekerja serta belajar
  • Untuk syarat lainnya dapat di cek lewat form lamaran.

Lamar Pekerjaan

Pastikan anda mengisi form lamaran terlebih dahulu dan menunggu HRD memanggil interview sebelum anda mendatangi perusahaan secara langsung.

Tips dari Admin: melamar pekerjaan tidak dipungut biaya.

Semoga kalian mendapat pekerjaan yang diinginkan.

Jika anda menemukan lowongan yang terindikasi penipuan tolong laporkan kepada kami.

Instruksi

  • Klik tombol "Lamar Sekarang" yang ada di atas.
  • Setelah itu anda akan diarahkan ke halaman Pengajuan Lamaran, disana ada tips mengirim lamaran dan wawancara.
  • Di halaman pengajuan lamaran klik tombol "Menuju ke pengisian form".
  • Di halaman tersebut anda dapat melihat informasi perusahaan lebih lengkap dan melihat jumlah orang yang sedang melamar pekerjaan tersebut.
  • Selanjutnya adalah klik "Lamar" atau "Apply".
  • Silahkan anda mendaftar di website tersebut jika belum mempunyai akunnya, namun jika sudah anda dapat langsung mengisi form lamaran.
  • Selesai.

Informasi Perusahaan

Staffinc Group

Staffinc Group adalah perusahaan penempatan tenaga kerja yang berbasis di Indonesia. Kami memiliki pengalaman luas dalam menghubungkan tenaga kerja yang berkualitas dengan perusahaan-perusahaan yang membutuhkan mereka.

Komitmen kami adalah memberikan solusi terbaik dalam hal rekrutmen dan penempatan tenaga kerja yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan klien kami. Dengan memahami kebutuhan unik setiap perusahaan, kami mengidentifikasi kandidat terbaik yang dapat membantu perusahaan mencapai kesuksesan.

Keunggulan utama Staffinc Group adalah jaringan yang luas dengan berbagai industri di Indonesia. Ini memungkinkan kami untuk menjangkau berbagai peluang karir dan terus menghadirkan tenaga kerja yang berkualitas kepada perusahaan-perusahaan klien kami. Dengan mengutamakan ketepatan dan efisiensi, kami memastikan bahwa proses rekrutmen dan penempatan tenaga kerja berjalan lancar dan efektif.

Kami menyediakan layanan yang lengkap, mulai dari pemetaan kebutuhan perusahaan, penyaringan kandidat, pelatihan, hingga pemantauan kinerja tenaga kerja yang ditempatkan. Hal ini membantu perusahaan memfokuskan upaya mereka pada bisnis inti mereka, sementara kami mengurus kebutuhan rekrutmen tenaga kerja mereka.

Staffinc Group juga berkomitmen untuk memastikan keadilan dan kesetaraan dalam setiap proses rekrutmen. Kami mendukung diversitas dan inklusi, serta mendorong kesempatan yang setara bagi semua calon tenaga kerja.

Kami bangga menjadi mitra yang dipercaya oleh perusahaan-perusahaan di Indonesia dalam memenuhi kebutuhan tenaga kerja mereka. Kami berkomitmen untuk terus memberikan solusi terbaik dalam rekrutmen dan penempatan tenaga kerja, sehingga memberikan kontribusi positif bagi pertumbuhan dan perkembangan bisnis setiap klien kami.